Есть школа и есть директор! Молодой, работает директором 4,5 года. В школе делается ремонт, все хорошо и красиво! Внешняя оболочка!
НО!!! Очень большое НО!!!

За это время из школы уволилось 28 учителей - опытных, серьезных, имеющих желание преподавать. Формулировка при увольнении одна - по собственному желанию! Хотя перед этим есть разговор в кабинете директора - или по собственному желанию или за несоответствие занимаемой должности (так предложили уволиться учителю физкультуры, мастеру спорта СССР, со стажем работы в школе более 25 лет). На их место берутся молодые специалисты, только из института. Справиться с учениками у них не очень получается, дисциплина не очень. Чему успеет научить такой учитель за урок, не понятно.

В Департаменте образования помочь ничем не могут! Учителя же сами увольняются! придраться с юридической точки не к чему! Если чем-то не довольны - пусть пишут заявление в суд. Но какой здравомыслящий учитель будет это делать!
Вот и получается, что учиба идет в минус, а сделать ничего нельзя! В районном отделе образования прекрасно все видят, но "закрывают глаза" или не хотят связываться?! Или не хотят задуматься, почему из школы так увольняются учителя?
Дочка "ушла" за своей учительницей в другую школу. И с нами "ушло" из класса еще 7 детей. Сын пока учится, у него уже средняя школа, не хочется пока его дергать!

Что делать! (С)